Деловую программу VI Национального форума реабилитационной индустрии и универсального дизайна «Надежда на технологии» открыло заседание круглого стола. 

Мероприятие состоялось 9 декабря 2021 года и было посвящено вопросам профессионального мастерства и трудоустройства инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ). Также эксперты обсудили вовлечение участников движения «Абилимпикс» в проекты и конкурсы президентской платформы «Россия – страна возможностей».

Модератором дискуссии выступил проректор Института развития профессионального образования, руководитель Национального центра «Абилимпикс» Игорь Грибанов. Во вступительном докладе он подчеркнул, что движение «Абилимпикс» формирует новые стандарты подготовки людей с инвалидностью для различных сфер экономики в 52 странах мира. Российские участники движения вовлекаются в конкурсы платформы «Россия – страна возможностей», и в этом году 608 человек успешно прошли стажировки в рамках проекта «Профстажировки 2.0», который также входит в платформу. Кроме того, участники чемпионатов являются постоянными делегатами российских молодежных форумов «Территория смыслов», «Таврида» и форума «Россия – страна возможностей», что помогает в социализации и облегчает будущее трудоустройство. Модератор также подчеркнул важность вовлечения работодателей в развитие движения.

Первый заместитель министра просвещения РФ Александр Бугаев отметил, что «с 2015 года прошло 6 Национальных чемпионатов по профессиональному мастерству среди инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья «Абилимпикс», в которых приняли участие более 6500 человек. Ежегодно в субъектах Российской Федерации проводятся региональные чемпионаты, в которых принимают участие школьники, студенты, специалисты предприятий, работают 85 региональных центров развития движения «Абилимпикс». Соревнования проводятся более чем по 140 компетенциям. За последние шесть лет в чемпионатах приняли участие более 60 000 конкурсантов. Подготовлены более 15 000 экспертов. В 76 волонтерских центрах обучены основам взаимодействия с людьми с инвалидностью более 10 000 добровольцев».

Также в России разработан и утвержден «План мероприятий по трудоустройству инвалидов из числа участников национальных и региональных чемпионатов «Абилимпикс» на 2021-2025 годы». Документ разработан Минпросвещения России совместно с Минтруда. Кроме того, были пересмотрены форматы работы с партнерами-работодателями, и был создан Координационный совет партнеров движения «Абилимпикс». В него вошли 45 организаций, в том числе АО «Почта России», АО «Военторг», ПАО «Сбербанк». Координационный совет будет работать в целях оказания содействия в трудоустройстве и предоставлении стажировок людям с ограниченными возможностями здоровья.

Доклад директора Департамента по делам инвалидов Министерства труда и социальной защиты РФ Дмитрия Лигомина был посвящен вопросам создания оборудованных рабочих мест, стимулированию работодателей к найму инвалидов и лиц с ОВЗ, а также внесению изменений в законодательство о квотировании рабочих мест.

Министр Правительства Москвы, руководитель Департамента труда и социальной защиты населения города Москвы Евгений Стружак представил информацию о работе городских структур по профессиональной ориентации, обучению и трудоустройству инвалидов и лиц с ОВЗ. Также он рассказал о новых подходах к трудоустройству конкурсантов «Абилимпикса» и презентовал проект «Коробка возможностей» с комплектом сервисов для участников чемпионатов «Абилимпикс».

Руководитель проекта Общероссийского Народного Фронта «Улица неограниченных возможностей» Сергей Кротков рассказал о своем проекте, представил примеры успешных практик трудоустройства инвалидов и лиц с ОВЗ в трех пилотных субъектах: Республике Башкортостан, Свердловской и Самарской областях.

Начальник отдела реабилитационной индустрии Департамента развития промышленности социально-значимых товаров Министерства промышленности и торговли РФ Александр Соколов поделился информацией о формировании перечня технических средств реабилитации и перспективных отечественных разработках в этой сфере.

Примерами трудоустройства и адаптации рабочих мест поделилась менеджер по многообразию и инклюзивности компании ИКЕА в России Лилия Шакирова. Она рассказала о преимуществах взаимодействия с «Абилимпикс» при трудоустройстве людей с инвалидностью для работодателей – возможность подбирать лучшие кадры и формирование позитивной рабочей атмосферы. В партнерстве с Национальным центром «Абилимпикс» компания проводит экспертизу доступности, сотрудники компании участвуют в волонтерской программе движения «Абилимпикс», а также обучающих программах с развитием soft-компетенций.

Опытом трудоустройства людей с инвалидностью в АО «Почта России» поделился руководитель проекта по развитию инклюзивной среды Денис Горшко. Предприятие является партнером движения «Абилимпикс» и активно принимает на работу лиц с инвалидностью.

Председатель совета по профессиональным квалификациям в сфере социально-значимых товаров Анна Максимова выступила с докладом о подготовке квалифицированных кадров в реалиях современной экономики. 

https://rsv.ru/