Департамент образования и науки Костромской области

 

 

ПРИКАЗ

 09.07.2014, г. Кострома, № 1303

 

О проведении областного конкурса

 

В соответствии с ведомственной целевой программой «Молодежь Костромской области" на 2014-2016 годы», в целях развития профессиональной компетентности работников  сферы   государственной   молодёжной   политики, стимулирования их деятельности,

 

ПРИКАЗЫВАЮ:

1.  Провести в июле - августе 2014 года областной конкурс профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики (далее – Конкурс).

2. Утвердить:

          1) Положение о Конкурсе  (приложение №1);

          2) состав экспертного совета Конкурса (приложение №2).

3. Областному государственному бюджетному учреждению «Молодежный центр «Кострома» (Суворов А.М.):

- организовать проведение Конкурса на территории Костромской области;

- произвести расходы на подготовку и проведение Конкурса за счет текущего финансирования.

4. Ответственность за организацию и проведение Конкурса  возложить на заместителя начальника отдела молодежной политики департамента образования и науки Костромской области  Синяеву Галину Ивановну.

5. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора департамента – начальника отдела молодежной политики Лихачеву Н.А.

6. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

 

 

Директор департамента                                                                    Т.Е. Быстрякова

 

СОГЛАСОВАНО:

 

Ф.И.О.	Должность	Подпись
Клюткина М.Е.	Заместитель директора департамента
Кульмач Е.Г.	Заместитель директора – начальник отдела
Антонова М.О.	Заместитель директора – начальник отдела
Лихачева Н.А.	Заместитель директора – начальник отдела
Толщина Л.Н.	Начальник отдела в управлении департамента
Резник Т.П.	Начальник отдела в управлении департамента
Федянина Н.В.	Начальник отдела
Стефаненко И.В.	Начальник отдела
Деулина М.И	Главный специалист - эксперт

 

 

Г.И. Синяева

(4942) 470473

 

«___»____________2014 г.

 

Приложение № 1                                                                                                

  Утверждено

приказом департамента

образования и науки

Костромской области

от «09»июля 2014 г.  № 1303

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

об областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики

 

Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. Областной конкурс профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики (далее - Конкурс) направлен на повышение профессионального мастерства работников данной сферы, а также престижа их профессии.

2. Настоящее Положение определяет цель и задачи, порядок проведения и подведения итогов Конкурса в 2014 году, категории его участников, основные номинации.

3. Организаторами конкурса являются департамент образования и науки Костромской области, областное государственное бюджетное учреждение «Молодежный центр «Кострома» (далее – организаторы).

4. Конкурс проводится в период с  июля по август 2014 года.

 

Глава 2. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА

   5. Цель  Конкурса: развитие профессиональной компетентности работников  сферы   государственной   молодёжной   политики и стимулирование их деятельности.

6. Задачи Конкурса:

1) повышение   статуса  работников   сферы   государственной   молодёжной   политики;

2) содействие формированию кадрового резерва и повышению эффективности использования кадрового потенциала работников сферы государственной молодёжной политики;

3) совершенствование ресурсного обеспечения реализации государственной молодёжной политики в Российской Федерации;

4) повышение внимания органов власти всех уровней к вопросам реализации молодёжной политики;

5) выявление лучших руководителей и специалистов сферы государственной молодёжной политики;

6) оценка и повышение уровня профессиональной подготовки работников сферы государственной молодёжной политики;

7) создание системы поддержки талантливых, профессиональных специалистов по работе с молодёжью;

8) стимулирование разработки инновационных программ и проектов и их реализация;

9) внедрение современных технологий в области кадрового обеспечения;

10) обмен опытом работы по вопросам реализации основных направлений государственной молодёжной политики, в том числе и кадрового обеспечения.

 

Глава 3. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА

7. Участниками Конкурса могут быть руководители и специалисты органов, осуществляющих управление в сфере молодежной политики муниципальных образований Костромской области, руководители и специалисты государственных и муниципальных учреждений сферы молодёжной политики.

8. Участники Конкурса должны иметь стаж работы в сфере государственной молодёжной политики не менее двух лет.

 

Глава 4. ЭТАПЫ КОНКУРСА

9. Устанавливаются следующие этапы Конкурса:

I этап –муниципальный: июль 2014 г. (подготовка и направление пакета документов);

II этап – региональный (заочный): август 2014 года.

10. Областной (региональный) этап включает в себя оценку конкурсных материалов членами экспертного совета Конкурса.

 

Глава 5. НОМИНАЦИИ КОНКУРСА

11. Настоящим Положением устанавливаются следующие основные конкурсные номинации:

Номинация 1 - «Руководитель органа, осуществляющего управление в сфере молодежной политики».

Номинация 2 - «Руководитель учреждения сферы молодежной политики».

Номинация 3 - «Специалист сферы государственной молодёжной политики» по следующим направлениям:

«Информационный поток» (информационное обеспечение государственной молодёжной политики);

«Технология добра» (развитие молодёжного добровольчества);

«Зворыкинский проект» (поддержка инновационной активности молодёжи);

«Укрепление института молодой семьи»;

«Обеспечение участия молодёжи в общественно-политической жизни общества» (развитие и поддержка молодёжных общественных структур);

«Арт Квадрат»(поддержка творческой молодёжи);

«Интеграция  молодых людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, в жизнь общества»;

«Патриотическое воспитание» (гражданское и патриотическое воспитание молодёжи);

«Беги за мной» (освоение практик здорового образа жизни»;

«Ты – предприниматель (вовлечение молодёжи в предпринимательскую деятельность);

«Все дома» (участие молодёжи в улучшении жилого пространства);

«Команда – 2018» (развитие массового спорта среди молодёжи).

12. В перечень конкурсных номинаций могут вноситься изменения и дополнения.

 

Глава 6.  ЭКСПЕРТНЫЙ СОВЕТ КОНКУРСА

13. Состав Экспертного совета Конкурса утверждается приказом департамента образования и науки Костромской области.

14.Экспертный совет Конкурса состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря, членов экспертного совета.

15. Экспертный совет Конкурса осуществляет следующие функции:

1) оценивает конкурсные материалы участников Конкурса в каждой номинации;

2) принимает решение о допуске к участию в Конкурсе или об отказе в участии в Конкурсе;

 3)  определяет победителей Конкурса по каждой номинации.

16. Экспертный совет Конкурса вправе решать вопросы, относящиеся к его компетенции, если в заседании экспертного совета конкурса примет участие не менее 2/3 его членов.

17. Результаты работы экспертного совета оформляются в виде протокола и подписываются председателем экспертного совета.

 

Глава 7. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ

ДЛЯ УЧАСТИЯ В РЕГИОНАЛЬНОМ ЭТАПЕ

 

 18. По итогам проведения муниципальных этапов органы, осуществляющие управление в сфере молодежной политики, предоставляют не позднее 10 августа 2014 г. в адрес организаторов Конкурса материалы в соответствии с Перечнем, указанным в п. 19. настоящего Положения.

Материалы участников принимаются на электронном носителе в формате Microsoft Word и pdf , заверенные подписью руководителя и печатью органа исполнительной власти, осуществляющие управление в сфере молодежной политики.

19. Перечень конкурсной документации:  

- заявка на участие в финальном этапе Конкурса (приложение 1);

- резюме конкурсанта (приложение 2);

- эссе «Мое профессиональное кредо» (не более 2 страниц);

- в номинации 1: описание программы конкурсанта в сфере государственной молодёжной политики (Приложение 3);

- в номинациях 2 и 3: описание авторской программы в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (Приложение 4).

20. Материалы, направленные для участия в региональном этапе Конкурса, не рецензируются и не  возвращаются.

 

 

Глава 8. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА

21. По итогам участия в региональном этапе Конкурса определяется победитель (участник, занявший первое место) и призёры (участники, занявшие второе и третье место) в номинациях 1,2 и по каждому направлению номинации 3, указанных в п. 11. настоящего Положения.

22. Экспертный  совет имеет право присуждать не все призовые места или делить одно призовое место между участниками Конкурса.

23. Победители конкурса, занявшие  1, 2, 3 места в каждой номинации, награждаются дипломами и памятными призами; участники Конкурса, по решению экспертного совета, поощрительными призами.

24.  Призовой фонд Конкурса формируется из средств субсидий, предусмотренных на выполнение государственного задания.

25. Допускается вручение победителям и участникам Конкурса в номинациях специальных призов от спонсоров Конкурса. 

26. Победители Конкурса рекомендуются для участия во Всероссийском конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики.

27. Победители Конкурса в возрасте до 25 лет рекомендуются экспертным советом на соискание премий по поддержке талантливой молодежи в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 6 апреля 2006 года № 325 «О мерах государственной поддержки талантливой молодежи».

 

 

Приложение № 1

к Положению

 

Заявка

 на участие в областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики

 

(наименование рекомендующей организации)

 

направляет для участия в областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики в номинации__________________________________________________________

__________________________________________________________________

 (Ф.И.О.  конкурсанта, место работы, должность)

 

 

 

Решение о победителе, направляемом для участия в областном конкурсе, утверждено ____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

(наименование организации, документа)

 

Документы прилагаются.

 

Приложение на _________ л. в 1 экз.

 

 

 

 

Руководитель органа,

осуществляющего управление

в сфере молодежной политики  ____________________________ И.О. Фамилия

                                                                            подпись

                                                                                          М.П.

Приложение № 2

к Положению

Резюме

участника областного конкурса профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики

 

Фамилия, имя, отчество
Число, месяц, год рождения
Место рождения
Домашний адрес, телефон, e-mail
Семейное положение
Место работы, должность
Образование	Полное название образовательного учреждения, дата поступления/окончания
	Факультет
	Специальность
	Специализация
	Дополнительное образование: курсы, стажировки с указанием названий (в порядке значимости)
	Второе высшее образование (полное название образовательного учреждения, дата поступления/окончания)
	Аспирантура, докторантура  с указанием специальности,  дата поступления/окончания
	Ученая степень
Опыт работы	00.00-00.00 (год, месяц)	Название организации (сфера деятельности)
		Должность (либо статус)
		Обязанности (полный перечень с указанием наиболее значимых моментов)
Профессиональный опыт	участие в проектах
	знание определенной специфики
	профессио-нальные знания и опыт
Дополнительная информация	ПК – пользователь
	Знание иностранного языка
	Сфера научного интереса
	Другое
Дата заполнения
Личная подпись

 

Не возражаю против выборочной проверки представленных сведений. Настоящим во исполнение требований Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» даю свое письменное  согласие на  обработку моих  персональных данных.

Я уведомлен (а) и понимаю, что под обработкой  персональных данных подразумевается сбор, систематизация , накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в т.ч. передача, обезличивание, блокирование, уничтожение и любые другие действия (операции) с персональными данными.

 

 

Дата ______________                                          Подпись_____________ (______________)

                                                                                                                                                 расшифровка

Приложение № 3

к Положению

 

По номинации 1 «Описание программы конкурсанта в сфере государственноймолодёжной политики»

 

1.           Ф.И.О., должность конкурсанта.

2.           Описание программы.

3.           Название органа, который представляет конкурсант.

4.           Контактная информация об органе, осуществляющем управление в сфере молодежной политики, включающая:

- юридический адрес;

- номер телефона, факс.

5.           Количество штатных сотрудников.

6.           Цели и задачи программы. Ожидаемые результаты.

7.           Содержание и технологии реализации.

8.           Ресурсное обеспечение.

9.           Анализ и оценка степени эффективности программы с указанием результатов мониторинга.

 

По номинациям 2, 3 «Описание авторской программы (проекта) в сфере государственноймолодёжной политики»

 

1.                Название программы (проекта).

2.                Автор программы (проекта)  (Ф.И.О., должность).

3.                Название органа (учреждения), которое представляет автор программы (проекта).

4.                Контактная информация об органе, осуществляющем управление в сфере молодежной политики (учреждении), включающая:

- юридический адрес;

- номер телефона, факс.

5.                Количество участников программы (проекта).

6.                Актуальность программы (проекта).

7.                Цели и задачи программы (проекта). Ожидаемые результаты.

8.                Содержание и технологии реализации программы (проекта).

9.                Сроки выполнения программы (проекта) (начало и окончание работы над программой (проектом), ее продолжительность). Стадия реализации программы  (проекта) в настоящее время.

10.           Ресурсное обеспечение программы (проекта).

11.           Анализ и оценка степени эффективности программы (проекта) с указанием результатов мониторинга.

Приложение № 4

к Положению

КРИТЕРИИ

оценки материалов областного конкурса профессионального мастерства

работников сферы молодёжной политики

 

№	Наименование критерия	Баллы
1.	Заявка на участие в областном Конкурса
	Оформление заявки согласно Положению	10
	Оформление заявки с нарушением Положения	5
	Отсутствие заявки	0
2.	Резюме конкурсанта
	Оформление резюме конкурсанта в соответствии с Положением	15
	Оформление резюме конкурсанта с нарушением Положения	5
	Отсутствие резюме	0
3.	Эссе «Мое профессиональное кредо» (не более 2 страниц) оценивается: аргументированность в изложении гражданских, профессиональных и личностных позиций; форма изложения (инновационность, творческий подход)
	Предоставление эссе объёмом не более 2 страниц	25
	Предоставление эссе объёмом более 2 страниц	15
	Отсутствие эссе	0
4.	4.1. Описание авторской программы (проекта) в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (по номинациям 2,3),оценивается: востребованность, актуальность программы (проекта) для целевой группы; системность, содержательная проработанность тематики программы (проекта); возможность трансляции её на межрегиональном уровне; наличие в программе инновационных методик; оценка ресурсного обеспечения реализации программы; эффективность реализации и результативность
	Предоставление авторской программы (проекта) согласно Положению	50
	Предоставление авторской программы (проекта) с нарушением Положения	30
	Отсутствие авторской программы	0
	4.2. Описание программы конкурсанта в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (по номинации 1),оценивается: содержательная проработанность программы; наличие в системе работы инновационных методик; оценка ресурсного обеспечения; эффективность и результативность системы работы
	Предоставление программы согласно Положению	50
	Предоставление программы с нарушением Положения	30
	Отсутствие программы	0
	Итого:

 

 

Приложение № 2

                                                                                                

  Утвержден

приказом департамента

 образования и науки

Костромской области

от «09» июля 2014 г.  № 1303

 

СОСТАВ ЭКСПЕРТНОГО СОВЕТА КОНКУРСА

 

 

Лихачева Нина Александровна	-  заместитель директора департамента образования и науки Костромской области - начальник отдела молодежной политики, председатель экспертного совета
Синяева Галина Ивановна	- заместитель начальника отдела молодежной политики департамента образования и науки Костромской области, секретарь экспертного совета
Крупин Денис Михайлович	- директор государственного бюджетного учреждения «Центр патриотического воспитания и допризывной подготовки молодежи «Патриот»
Кудрявцев Юрий Петрович	- председатель комитета по образованию, культуре, молодежной политике, спорту и туризму Костромской областной Думы (по согласованию)
Суворов Александр Михайлович	- директор государственного бюджетного учреждения «Молодежный центр «Кострома»
Тимонин Андрей Иванович	- директор института педагогики и психологии КГУ им. Н.А. Некрасова (по согласованию)
Фадеев Сергей Андреевич	- заместитель председателя Координационного комитета по молодежной политике при губернаторе Костромской области (по согласованию)