Областной конкурс профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики, 2014 год
ПРИКАЗ
09.07.2014, г. Кострома, № 1303
О проведении областного конкурса
В соответствии с ведомственной целевой программой «Молодежь Костромской области" на 2014-2016 годы», в целях развития профессиональной компетентности работников сферы государственной молодёжной политики, стимулирования их деятельности,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Провести в июле - августе 2014 года областной конкурс профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики (далее – Конкурс).
2. Утвердить:
1) Положение о Конкурсе (приложение №1);
2) состав экспертного совета Конкурса (приложение №2).
3. Областному государственному бюджетному учреждению «Молодежный центр «Кострома» (Суворов А.М.):
- организовать проведение Конкурса на территории Костромской области;
- произвести расходы на подготовку и проведение Конкурса за счет текущего финансирования.
4. Ответственность за организацию и проведение Конкурса возложить на заместителя начальника отдела молодежной политики департамента образования и науки Костромской области Синяеву Галину Ивановну.
5. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора департамента – начальника отдела молодежной политики Лихачеву Н.А.
6. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.
Директор департамента Т.Е. Быстрякова
СОГЛАСОВАНО:
Ф.И.О. |
Должность |
Подпись |
Клюткина М.Е.
|
Заместитель директора департамента |
|
Кульмач Е.Г.
|
Заместитель директора – начальник отдела |
|
Антонова М.О.
|
Заместитель директора – начальник отдела |
|
Лихачева Н.А. |
Заместитель директора – начальник отдела |
|
Толщина Л.Н.
|
Начальник отдела в управлении департамента |
|
Резник Т.П.
|
Начальник отдела в управлении департамента |
|
Федянина Н.В.
|
Начальник отдела |
|
Стефаненко И.В.
|
Начальник отдела |
|
Деулина М.И
|
Главный специалист - эксперт |
|
Г.И. Синяева
(4942) 470473
«___»____________2014 г.
Приложение № 1
Утверждено
приказом департамента
образования и науки
Костромской области
от «09»июля 2014 г. № 1303
ПОЛОЖЕНИЕ
об областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики
Глава 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1. Областной конкурс профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики (далее - Конкурс) направлен на повышение профессионального мастерства работников данной сферы, а также престижа их профессии.
2. Настоящее Положение определяет цель и задачи, порядок проведения и подведения итогов Конкурса в 2014 году, категории его участников, основные номинации.
3. Организаторами конкурса являются департамент образования и науки Костромской области, областное государственное бюджетное учреждение «Молодежный центр «Кострома» (далее – организаторы).
4. Конкурс проводится в период с июля по август 2014 года.
Глава 2. ЦЕЛЬ И ЗАДАЧИ КОНКУРСА
5. Цель Конкурса: развитие профессиональной компетентности работников сферы государственной молодёжной политики и стимулирование их деятельности.
6. Задачи Конкурса:
1) повышение статуса работников сферы государственной молодёжной политики;
2) содействие формированию кадрового резерва и повышению эффективности использования кадрового потенциала работников сферы государственной молодёжной политики;
3) совершенствование ресурсного обеспечения реализации государственной молодёжной политики в Российской Федерации;
4) повышение внимания органов власти всех уровней к вопросам реализации молодёжной политики;
5) выявление лучших руководителей и специалистов сферы государственной молодёжной политики;
6) оценка и повышение уровня профессиональной подготовки работников сферы государственной молодёжной политики;
7) создание системы поддержки талантливых, профессиональных специалистов по работе с молодёжью;
8) стимулирование разработки инновационных программ и проектов и их реализация;
9) внедрение современных технологий в области кадрового обеспечения;
10) обмен опытом работы по вопросам реализации основных направлений государственной молодёжной политики, в том числе и кадрового обеспечения.
Глава 3. УЧАСТНИКИ КОНКУРСА
7. Участниками Конкурса могут быть руководители и специалисты органов, осуществляющих управление в сфере молодежной политики муниципальных образований Костромской области, руководители и специалисты государственных и муниципальных учреждений сферы молодёжной политики.
8. Участники Конкурса должны иметь стаж работы в сфере государственной молодёжной политики не менее двух лет.
Глава 4. ЭТАПЫ КОНКУРСА
9. Устанавливаются следующие этапы Конкурса:
I этап –муниципальный: июль 2014 г. (подготовка и направление пакета документов);
II этап – региональный (заочный): август 2014 года.
10. Областной (региональный) этап включает в себя оценку конкурсных материалов членами экспертного совета Конкурса.
Глава 5. НОМИНАЦИИ КОНКУРСА
11. Настоящим Положением устанавливаются следующие основные конкурсные номинации:
Номинация 1 - «Руководитель органа, осуществляющего управление в сфере молодежной политики».
Номинация 2 - «Руководитель учреждения сферы молодежной политики».
Номинация 3 - «Специалист сферы государственной молодёжной политики» по следующим направлениям:
«Информационный поток» (информационное обеспечение государственной молодёжной политики);
«Технология добра» (развитие молодёжного добровольчества);
«Зворыкинский проект» (поддержка инновационной активности молодёжи);
«Укрепление института молодой семьи»;
«Обеспечение участия молодёжи в общественно-политической жизни общества» (развитие и поддержка молодёжных общественных структур);
«Арт Квадрат»(поддержка творческой молодёжи);
«Интеграция молодых людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, в жизнь общества»;
«Патриотическое воспитание» (гражданское и патриотическое воспитание молодёжи);
«Беги за мной» (освоение практик здорового образа жизни»;
«Ты – предприниматель (вовлечение молодёжи в предпринимательскую деятельность);
«Все дома» (участие молодёжи в улучшении жилого пространства);
«Команда – 2018» (развитие массового спорта среди молодёжи).
12. В перечень конкурсных номинаций могут вноситься изменения и дополнения.
Глава 6. ЭКСПЕРТНЫЙ СОВЕТ КОНКУРСА
13. Состав Экспертного совета Конкурса утверждается приказом департамента образования и науки Костромской области.
14.Экспертный совет Конкурса состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря, членов экспертного совета.
15. Экспертный совет Конкурса осуществляет следующие функции:
1) оценивает конкурсные материалы участников Конкурса в каждой номинации;
2) принимает решение о допуске к участию в Конкурсе или об отказе в участии в Конкурсе;
3) определяет победителей Конкурса по каждой номинации.
16. Экспертный совет Конкурса вправе решать вопросы, относящиеся к его компетенции, если в заседании экспертного совета конкурса примет участие не менее 2/3 его членов.
17. Результаты работы экспертного совета оформляются в виде протокола и подписываются председателем экспертного совета.
Глава 7. ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ДОКУМЕНТОВ
ДЛЯ УЧАСТИЯ В РЕГИОНАЛЬНОМ ЭТАПЕ
18. По итогам проведения муниципальных этапов органы, осуществляющие управление в сфере молодежной политики, предоставляют не позднее 10 августа 2014 г. в адрес организаторов Конкурса материалы в соответствии с Перечнем, указанным в п. 19. настоящего Положения.
Материалы участников принимаются на электронном носителе в формате Microsoft Word и pdf , заверенные подписью руководителя и печатью органа исполнительной власти, осуществляющие управление в сфере молодежной политики.
19. Перечень конкурсной документации:
- заявка на участие в финальном этапе Конкурса (приложение 1);
- резюме конкурсанта (приложение 2);
- эссе «Мое профессиональное кредо» (не более 2 страниц);
- в номинации 1: описание программы конкурсанта в сфере государственной молодёжной политики (Приложение 3);
- в номинациях 2 и 3: описание авторской программы в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (Приложение 4).
20. Материалы, направленные для участия в региональном этапе Конкурса, не рецензируются и не возвращаются.
Глава 8. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ КОНКУРСА
21. По итогам участия в региональном этапе Конкурса определяется победитель (участник, занявший первое место) и призёры (участники, занявшие второе и третье место) в номинациях 1,2 и по каждому направлению номинации 3, указанных в п. 11. настоящего Положения.
22. Экспертный совет имеет право присуждать не все призовые места или делить одно призовое место между участниками Конкурса.
23. Победители конкурса, занявшие 1, 2, 3 места в каждой номинации, награждаются дипломами и памятными призами; участники Конкурса, по решению экспертного совета, поощрительными призами.
24. Призовой фонд Конкурса формируется из средств субсидий, предусмотренных на выполнение государственного задания.
25. Допускается вручение победителям и участникам Конкурса в номинациях специальных призов от спонсоров Конкурса.
26. Победители Конкурса рекомендуются для участия во Всероссийском конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики.
27. Победители Конкурса в возрасте до 25 лет рекомендуются экспертным советом на соискание премий по поддержке талантливой молодежи в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 6 апреля 2006 года № 325 «О мерах государственной поддержки талантливой молодежи».
Приложение № 1
к Положению
Заявка
на участие в областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики
(наименование рекомендующей организации)
направляет для участия в областном конкурсе профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики в номинации__________________________________________________________
__________________________________________________________________
(Ф.И.О. конкурсанта, место работы, должность)
Решение о победителе, направляемом для участия в областном конкурсе, утверждено ____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
(наименование организации, документа)
Документы прилагаются.
Приложение на _________ л. в 1 экз.
Руководитель органа,
осуществляющего управление
в сфере молодежной политики ____________________________ И.О. Фамилия
подпись
М.П.
Приложение № 2
к Положению
Резюме
участника областного конкурса профессионального мастерства работников сферы государственной молодёжной политики
Фамилия, имя, отчество |
|
||
Число, месяц, год рождения |
|
||
Место рождения |
|
||
Домашний адрес, телефон, e-mail |
|
||
Семейное положение |
|
||
Место работы, должность |
|
||
Образование |
Полное название образовательного учреждения, дата поступления/окончания |
|
|
Факультет |
|
||
Специальность |
|
||
Специализация |
|
||
Дополнительное образование: курсы, стажировки с указанием названий (в порядке значимости) |
|
||
Второе высшее образование (полное название образовательного учреждения, дата поступления/окончания) |
|
||
Аспирантура, докторантура с указанием специальности, дата поступления/окончания |
|
||
Ученая степень |
|
||
Опыт работы |
00.00-00.00 (год, месяц) |
Название организации (сфера деятельности) |
|
Должность (либо статус) |
|
||
Обязанности (полный перечень с указанием наиболее значимых моментов) |
|
||
|
|||
Профессиональный опыт |
участие в проектах |
|
|
знание определенной специфики |
|
||
профессио-нальные знания и опыт |
|
||
Дополнительная информация |
ПК – пользователь |
|
|
Знание иностранного языка |
|
||
Сфера научного интереса |
|
||
Другое |
|
||
Дата заполнения |
|
||
Личная подпись |
|
Не возражаю против выборочной проверки представленных сведений. Настоящим во исполнение требований Федерального закона от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ «О персональных данных» даю свое письменное согласие на обработку моих персональных данных.
Я уведомлен (а) и понимаю, что под обработкой персональных данных подразумевается сбор, систематизация , накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), использование, распространение (в т.ч. передача, обезличивание, блокирование, уничтожение и любые другие действия (операции) с персональными данными.
Дата ______________ Подпись_____________ (______________)
расшифровка
Приложение № 3
к Положению
По номинации 1 «Описание программы конкурсанта в сфере государственноймолодёжной политики»
1. Ф.И.О., должность конкурсанта.
2. Описание программы.
3. Название органа, который представляет конкурсант.
4. Контактная информация об органе, осуществляющем управление в сфере молодежной политики, включающая:
- юридический адрес;
- номер телефона, факс.
5. Количество штатных сотрудников.
6. Цели и задачи программы. Ожидаемые результаты.
7. Содержание и технологии реализации.
8. Ресурсное обеспечение.
9. Анализ и оценка степени эффективности программы с указанием результатов мониторинга.
По номинациям 2, 3 «Описание авторской программы (проекта) в сфере государственноймолодёжной политики»
1. Название программы (проекта).
2. Автор программы (проекта) (Ф.И.О., должность).
3. Название органа (учреждения), которое представляет автор программы (проекта).
4. Контактная информация об органе, осуществляющем управление в сфере молодежной политики (учреждении), включающая:
- юридический адрес;
- номер телефона, факс.
5. Количество участников программы (проекта).
6. Актуальность программы (проекта).
7. Цели и задачи программы (проекта). Ожидаемые результаты.
8. Содержание и технологии реализации программы (проекта).
9. Сроки выполнения программы (проекта) (начало и окончание работы над программой (проектом), ее продолжительность). Стадия реализации программы (проекта) в настоящее время.
10. Ресурсное обеспечение программы (проекта).
11. Анализ и оценка степени эффективности программы (проекта) с указанием результатов мониторинга.
Приложение № 4
к Положению
КРИТЕРИИ
оценки материалов областного конкурса профессионального мастерства
работников сферы молодёжной политики
№ |
Наименование критерия |
Баллы |
1. |
Заявка на участие в областном Конкурса |
|
Оформление заявки согласно Положению |
10 |
|
Оформление заявки с нарушением Положения |
5 |
|
Отсутствие заявки |
0 |
|
2. |
Резюме конкурсанта |
|
Оформление резюме конкурсанта в соответствии с Положением |
15 |
|
Оформление резюме конкурсанта с нарушением Положения |
5 |
|
Отсутствие резюме |
0 |
|
3. |
Эссе «Мое профессиональное кредо» (не более 2 страниц) оценивается: аргументированность в изложении гражданских, профессиональных и личностных позиций; форма изложения (инновационность, творческий подход) |
|
Предоставление эссе объёмом не более 2 страниц |
25 |
|
Предоставление эссе объёмом более 2 страниц |
15 |
|
Отсутствие эссе |
0 |
|
4. |
4.1. Описание авторской программы (проекта) в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (по номинациям 2,3),оценивается: востребованность, актуальность программы (проекта) для целевой группы; системность, содержательная проработанность тематики программы (проекта); возможность трансляции её на межрегиональном уровне; наличие в программе инновационных методик; оценка ресурсного обеспечения реализации программы; эффективность реализации и результативность |
|
Предоставление авторской программы (проекта) согласно Положению |
50 |
|
Предоставление авторской программы (проекта) с нарушением Положения |
30 |
|
Отсутствие авторской программы |
0 |
|
4.2. Описание программы конкурсанта в сфере государственной молодёжной политики, реализуемой не менее 2-х лет (по номинации 1),оценивается: содержательная проработанность программы; наличие в системе работы инновационных методик; оценка ресурсного обеспечения; эффективность и результативность системы работы |
|
|
Предоставление программы согласно Положению |
50 |
|
Предоставление программы с нарушением Положения |
30 |
|
Отсутствие программы |
0 |
|
|
Итого: |
|
Приложение № 2
Утвержден
приказом департамента
образования и науки
Костромской области
от «09» июля 2014 г. № 1303
СОСТАВ ЭКСПЕРТНОГО СОВЕТА КОНКУРСА
Лихачева Нина Александровна |
- заместитель директора департамента образования и науки Костромской области - начальник отдела молодежной политики, председатель экспертного совета |
Синяева Галина Ивановна |
- заместитель начальника отдела молодежной политики департамента образования и науки Костромской области, секретарь экспертного совета |
Крупин Денис Михайлович |
- директор государственного бюджетного учреждения «Центр патриотического воспитания и допризывной подготовки молодежи «Патриот» |
Кудрявцев Юрий Петрович |
- председатель комитета по образованию, культуре, молодежной политике, спорту и туризму Костромской областной Думы (по согласованию) |
Суворов Александр Михайлович |
- директор государственного бюджетного учреждения «Молодежный центр «Кострома» |
Тимонин Андрей Иванович |
- директор института педагогики и психологии КГУ им. Н.А. Некрасова (по согласованию) |
Фадеев Сергей Андреевич |
- заместитель председателя Координационного комитета по молодежной политике при губернаторе Костромской области (по согласованию) |
Опрос
Опрос