ГТРК «Кострома» Вести. Новости от 03.03.2016
Встреча прошла в медицинском колледже. Работодатели готовы встречать выпускников прямо на пороге учебного заведения.
Главврачи рассказали будущим медсёстрам о специфике работы в своих больницах, условиях труда и «агитировали» на работу. В медучреждениях области сейчас вакантны больше 300 ставок медицинских сестер. Молодых специалистов ждут и в костромских клиниках, и в районных больницах. Причем, некоторые медучреждения позаботились о пополнении кадров заранее – и заключили со студентами целевые договоры. Из 34-х выпускников по таким обучалась половина. Начинающие медсестры сразу после выпуска приедут работать, к примеру, в больницы Чухломского и Вохомского района. В сельской местности медсестрам выплачиваются подъемные – 100 тысяч рублей. А в городские больницы выпускников заманивают условиями работы – медучреждения сейчас оснащены современным оборудованием, внедряются новые методики лечения. Выпускницы медучилища сегодня знают цену своей специальности и по ней намерены работать все без исключения.
Анастасия Смурова, выпускница Костромского областного медицинского колледжа: «Эта профессия – не менее важна, чем профессия врача. Хорошая медсестра – ценится! Врачи – они не могут работать без медсестёр! Врач – это тот человек, который направляет, медсестра – то человек, который исполняет».
Похожие новости:
- Новости молодежной политики в Костромской области за май 2024 года
- Новости молодежной политики в Костромской области за апрель 2024 года
- Новости молодежной политики в Костромской области за март 2024 года
- Новости молодежной политики в Костромской области за февраль 2024 года
- Новости молодежной политики в Костромской области за январь 2024 года
<
Опрос
Опрос